伴随着建筑行业发展，一些相应的制度也不会再适用一个新的行业发展自然环境，许多相应的现行政策制度正在进行改革，当中就包含工程招投标制度改革，那也是建筑领域的一项关键改革对策。

未来的招标投标改革将首要紧紧围绕资格预审、均衡择优竞价、评定分离、公平合理、标后监管、数字化这种层面进行，这种都是招标投标的关键改革点。

资格预审制度就是为了处理招标方没法迅速择优招投标公司的状况，资格预审制度发生的较早，早就在2000年，有关资格预审制度的档案就公布，可是伴随着招标投标领域的发展趋势资格预审制度的缺点也慢慢反映，一些问题逐渐突显，可以这么说逐渐撤销资格预审方法是大势所趋，而资格后审以其优点逐渐被广泛应用。

均衡择优竞价

所说的均衡择优竞价就是指工程项目招标的校准，遵照择优和竞价紧密结合标准。关键考虑到公司整体实力、个人信用，及其拟派项目风险管理精英团队工作经验与功能等要素。

对于不一样的招标会状况，如：一般房子市政围挡招标工程、重要和技术性繁杂房子市政围挡招标工程、不竞价服务项目的房屋建筑市政道路工程招标工程、竞价服务项目的房屋建筑市政道路工程招标工程，从这当中挑选多个评标办法相对性有效的投标者，再从这当中选中个人信用相对性不错、公司整体实力相对性极强、评标办法相对性有效、个人信用不错、服务能力极强或方案设计比较出色的投标者做为中标方。

法律促进评定分离

实行招标方责任制。利用法律促进进行评定分离，在省、市关键大中型和繁杂的房子市政工程项目中示范点招标方责任制。

激励招标方调查清标。在校准前对进到校准阶段的投标者、拟派项目经理开展调查、咨询，调查、咨询要产生书面材料，由考评工作人员签字确认，做为定标底参考依据。

能够看见工程招投标改革中资格预审、均衡择优竞价、评定分离层面的有关改革点，这种改革都影响到招标投标彼此，建筑公司必须掌握那些层面的具体内容，以防危害工程招投标的开展，愿意进一步了解的工程招投标信息内容能够了解大家。

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