从历史经验来说，四川地域的资质审核现行政策与其它省区对比，相对而言要放松一些。加上自身建筑资质需要量比较大，一年会办出去许多建筑企业，许多全是仅用一次，就彻底闲置在哪儿，变成僵尸企业，而能长期性存活的公司不多，这或许与四川的经济发展水平相关吧，但是，从2020年逐渐，四川资质申请现行政策持续在做调节，也逐渐渐渐地向规范化方位看齐，还会抹去资质泛滥成灾的称号，从2022年审批通过的企业数量看来，显著降低了好多好多，在乌鲁木齐地区，基本上早已不可以过去了。

这就要企业管理者们迫不得已渐渐地更改构思，探索资质审核的规律性，寻找非常容易犯错误的地区，不断地汇总不成功工作经验，从每一期的公示公告建议，虽然没有密文出要求，但做为有需要的人员，必须把大伙儿存在的不足找出来，改正自己的错误，才可以申报成功。下边跟西南地区协同一起来总结一下，2020年四川资质申请出了什么新规定。

1、任何工作人员的信息内容务必真正可查看且正本扫描仪

在过去申请的情况下，许多人员名单全是运用手机相机或是扫描仪并不完整，要是关键的消息在，只需符合规定，都可以通关。而2022年就不行了，全部工作人员身份证信息，根据专门的系统或是网址，及时查看，全部原材料务必正本扫描仪，这都是缺陷，不可以投诉的。妄图根据改动真实身份证号汇报的人员，能够舍弃，由于系统软件能够全自动论文查重与调整。

2、工作人员不可以多公司从业

在公司招聘人员时，可能出现一人比较多证，不可以转走。这种工作人员，现阶段也不能使用了，由于多公司实行代表着有挂证行为，如果您不把全部证书转至同一家公司，你都可能发生这种风险性，消耗时间，在招聘员工的过程中，把这种情况放在第一位。

3、不能使用在任意审查名册里的工作人员

近期，四川省建厅发布了近些年因涉嫌挂证的成员名单，大约有1-2万多名，这种工作人员无论您如何使用，只需涉及到行政审批制度，都是有很有可能申请通不过的风险性，在工作人员装进资质系统软件以前，一定先要过虑一遍。

4、资质规范中规定的工作人员，务必所有配全

在之前，四川以前公布过相仿的专业的能够取代一说，并且一些资质规定技术专业齐备的，也采用相仿取代，现在已经不行，务必严格遵守资质规范里的规定。

5、所有的数据需要一致

企业营业执照、人员名单务必保证是全新的，应用到期的或是版本号没有更新的，都存有错误的隐患。

即然四川地域的资质申请要求那么严谨了，做为公司而言，应当如何去面对呢？

1、在公司办理资质以前，应当认真阅读资质规范，把这其中的关键点掌握清晰，再开展职位招聘，与工作人员接纳其材料时，必须认真核查工作人员数据信息及指标值；

2、有能力的公司能够授权委托技术专业的资质企业和优秀人才了猎头招聘，全权负责给你解决，她们有专业性的专业知识和工作经验，可以为你节省时间和金钱。

在四川地域的建筑公司，现阶段要想申请资质取得成功，须要提早做许多准备工作，与以往对比，要不您多花钱，要不你多花费时间，才可以解决，并且同一次申请的项数也不能过多，根据的可能性就小许多，因此公司在报资质时，应当更有方案的报，而不是一起上，非常容易损害更多的是金钱。