在建设工程施工情况下，要想圆满完成建设工程，就得通过建筑工程设计、建筑工程施工等。而在建筑工程施工行业，又因为建筑施工难度系数和专业能力，分成施工总承包、专业承包和劳务分包等详尽施工内容。有关劳务分包，主要是施工总承包或技术专业承包单位派发，由劳务分包企业开展的劳务作业。而要想变成劳务公司，得到劳务分包，开展建筑劳务作业，公司还得有劳务分包资质。有关劳务分包资质获得，在进行资质规定后，到主管机构申请办理资质就可以。但是，资质办理并非这么简单，还有很多的常见问题。

最先大家在办理劳务公司资质企业的过程中必须掌握劳务分包的定义：因为法律法规劳务分包合同书能够不经过得发包方或总承包人的允许立即签署，而转包合同与不经得发包方或总承包人允许签署的分包合同是没用的。

1、资质有没有级别和类型

劳务公司办理资质，就是为了进到建筑领域，承揽劳务分包工作。因此，劳务公司资质的办理，应该是劳务分包资质。可是，劳务分包资质统一为一个标准后，就不会再分资质类型和级别了。

公司在办理步骤中往建设局递交下列原材料：建筑业公司资质申请表格及对应的文档、公司营业执照正副本复印件;

公司章程复印件、企业资产证明文档复印件、公司关键工作人员证明文档复印件、企业安全管理标准相关原材料复印件;

根据国家有关要求应递交的其他材料。

2、能不能增项其他资质

依照有关规定，劳务分包资质公司只有增项本编码序列资质，不可以增项其他编码序列资质。与此同时，又由于劳务公司资质不会再分类，因此劳务公司是没法增项其他建筑资质的。

3、是不是要办安许

如建筑、有机化学等危险工作，从事公司在开始进行运营以前，都得去办理安全性生产许可证证。针对劳务公司而言，进行劳务分包资质的办理后，就得去申请办理安全性生产许可证证，这样才能成功的承揽劳务作业。

4、能不能应用其他公司资源

用以劳务分包资质的网络资源，应该是劳务公司全部。例如，资质申请中的工作人员，应是劳务公司招骋，不可以是分公司或总公司聘请的。

综合性以上具体内容除开上文章提及的常见问题外，劳务公司办理资质还有很多常见问题，例如工作人员个人社保的选购情况、材料准备难题等。为了防止劳务公司资质办理出现问题，我们需要随时随地注意资质办理各个方面的规定。